Auteur : focomorangenc

BIEN CHOISIR SES REPRÉSENTANTS En application des ordonnances de 2017, les comi- tés sociaux et économiques (CSE) vont être élus à Orange, comme dans toutes les entreprises privées. Ils vont remplacer les comités d’entreprise (CE) les comités d’hygiène, sécurité et conditions de travail (CHSCT) et les délégués du personnel (DP). Dans ce contexte, la proximité … Lire la suite de Les raisons de voter FOCom – CSE

JE VEUX,AVEC QUI JE VEUX Dans les CE gérés par FOCom, les activités sociales et culturelles (ASC) sont plébiscitées. Leur accès est simple, sans contrainte inutile. La totalité du budget est distribuée aux ouvrants droits et le montant est équitablement réparti grâce au système du quotient familial.

DÉFENDRE LA RESTAURATION COLLECTIVE Pour améliorer et pérenniser la restauration collective d’Orange à un prix très attractif, les organisations syndicales ont signé un accord avec la Direction le 31 mai 2019. Une organisation a refusé cet accord et l’attaque en justice pour des raisons d’intérêt de boutique. Si elle obtient gain de cause, il n’y aura … Lire la suite de Les raisons de voter FOCom – RESTAURATION

NOUS MÉRITONS UNE MEILLEURE RECONNAISSANCE Les efforts demandés et les résultats de l’entreprise devraient conduire à un retour beaucoup plus impor- tant pour les personnels. L’entreprise réalise chaque année des millions d’euros d’économies sur les rému- nérations. Pourtant Orange n’est pas une entreprise de main-d’œuvre et la masse salariale représente à peine 20 % du chiffre … Lire la suite de Les raisons de voter FOCom – RÉMUNÉRATION